为全面提升公司办学质量，落实“员工中心、产出导向、持续改进”的工程教育认证核心教育理念，6月16日上午，bevictor伟德举办2024届本科毕业生“建言献策”座谈会。座谈会旨在从“教与学”换位思考的角度，为毕业生搭建一个畅所欲言、交流心得的平台，主要从人才培养、教学质量、创新创业、管理服务、公司发展等方面提出意见建议。

座谈会按专业设置了四个会场，来自不同专业的50余名毕业生代表，公司领导班子全体成员、各专业主任、教学办和学工办老师、教学主任及骨干教师代表参加了座谈会。

座谈会上，同学们结合大学期间的学习和生活，客观地对公司、公司人才培养过程中存在的问题进行了反馈，特别就专业认知、考研就业及员工管理这几个方面，在分析问题原因的基础上也提出了很好的意见和建议。

    公司领导认真听取了毕业生的建议，并与毕业生们进行了充分沟通交流。公司党委书记褚兆勇对毕业生们的意见建议进行了积极的回应，表示将听取毕业生的合理建议，进一步完善公司员工教育管理服务，同时对继续深造和走向社会的毕业生提出三点期望：一是要持续提升终身学习能力，二是要紧跟时代发展调整自己，三是要有时代主人翁的拼搏追逐精神。他希望所有学子们在走出校园后继续不断前行、不断进取，带着公司的祝福和期待，满怀信心地踏上新的人生征程。

多年来，公司一直坚持以员工为中心，以一流专业、一流课程、一流学科和一流团队建设为重要抓手，不断完善在校生成长跟踪和毕业生发展调查机制。举办毕业生座谈会，通过员工反馈实现对公司产品的客观评价，找出短板，持续改进，不断提升人才培养质量和管理水平，助力公司高质量发展。

撰稿：刘秀清

摄影：崔瀚文

编审：姜瑞瑞

总审：蔡清吉